Phát biểu khai mạc, Thứ trưởng Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch Hồ An Phong nhấn mạnh: Văn hóa doanh nghiệp là yếu tố cốt lõi để doanh nghiệp phát triển bền vững trong bối cảnh đổi mới, sáng tạo không ngừng và bùng nổ công nghệ. Văn hóa đang trở thành một trong bốn trụ cột phát triển quốc gia, được khẳng định rõ trong Nghị quyết 68 của Bộ Chính trị.

Thứ trưởng Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch Hồ An Phong. Ảnh Nguyên Khánh.

Theo Thứ trưởng Hồ An Phong, báo chí đóng vai trò đặc biệt trong hành trình này – không chỉ là công cụ truyền thông tiên phong, mà còn là "người kể chuyện" giúp lan tỏa giá trị cốt lõi, thương hiệu, trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp đến cộng đồng. "Báo chí chính thống, với sự sàng lọc và chịu trách nhiệm, sẽ là kênh chuẩn mực truyền tải thông tin tích cực, giúp sản phẩm và thương hiệu doanh nghiệp được đón nhận bền vững hơn", Thứ trưởng khẳng định.

TS Nguyễn Anh Vũ, Tổng biên tập Báo Văn hóa. Ảnh Nguyên Khánh.

Tham luận tại hội thảo, TS Nguyễn Anh Vũ, Tổng biên tập Báo Văn hóa cho rằng: Văn hóa doanh nghiệp không chỉ là hệ giá trị, niềm tin hay chuẩn mực hành vi mà còn là hồn cốt phản ánh bản sắc, triết lý kinh doanh và trách nhiệm xã hội. Trong kỷ nguyên mới, văn hóa doanh nghiệp cần hướng đến pháp quyền, đạo đức, minh bạch, bảo vệ môi trường và đổi mới sáng tạo, trở thành "lực đẩy mềm" giúp tăng sức cạnh tranh và xây dựng niềm tin xã hội.

Đồng quan điểm, ông Nguyễn Minh Đức, Tổng biên tập Báo Hà Nội Mới cho rằng: Báo chí là kênh truyền thông chiến lược giúp doanh nghiệp khẳng định thương hiệu, trong khi doanh nghiệp lại là nguồn lực quan trọng giúp báo chí phát triển. Mối quan hệ này cần được xây dựng theo hướng minh bạch, chuyên nghiệp và bền vững.

PGS.TS Nguyễn Thành Lợi, Tổng biên tập Báo Kinh tế và Đô thị nhấn mạnh: Báo chí với vai trò là "người thư ký của thời đại", không chỉ phản ánh hoạt động kinh doanh mà còn kể lại cách doanh nghiệp ứng xử với người lao động, môi trường, cộng đồng – những yếu tố tạo nên bản sắc văn hóa doanh nghiệp.

Bà Đặng Thị Phương Thảo, Cục phó Cục Báo chí phát biểu tại hội thảo.

Tại phần tọa đàm, bà Đinh Thị Thúy, Phó chủ tịch HĐQT Công ty MISA cho rằng, báo chí cần hiểu rõ văn hóa đổi mới sáng tạo trong doanh nghiệp, từ đó lan tỏa giá trị, khơi dậy tinh thần thay đổi. Bà chia sẻ hai từ khóa gửi tới báo chí: "Thấu hiểu" và "Lan tỏa giá trị".

Ông Bùi Mạnh Toàn, Chủ tịch HĐQT Vietnox đề xuất: Báo chí nên xây dựng các chuyên mục về văn hóa doanh nghiệp, đặc biệt dành không gian cho doanh nghiệp nhỏ và vừa. Hai từ khóa "Đồng hành" và "Kiến tạo" được ông nhấn mạnh như định hướng cho mối quan hệ lâu dài giữa báo chí và doanh nghiệp trong giai đoạn mới.

Các khách mời tham dự toạ đàm chia sẻ, kết nối: "Doanh nghiệp cần gì ở báo chí – báo chí chờ đợi gì từ doanh nghiệp?".

Các diễn giả cũng cho rằng, trong thời đại số, báo chí cần đổi mới cách làm, sử dụng công nghệ hiện đại, phản ánh có chiều sâu thay vì dừng ở thông tin quảng cáo đơn thuần. Đặc biệt, báo chí phải là "lá chắn" thông tin giữa dòng chảy tin giả, đồng thời góp phần giám sát đạo đức kinh doanh, chuẩn hóa giá trị doanh nghiệp có văn hóa.

Kết luận hội thảo, ông Mạc Quốc Anh – Phó Chủ tịch Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa TP Hà Nội – nhấn mạnh: báo chí và doanh nghiệp cần thiết lập mối quan hệ hợp tác hai chiều, dựa trên sự tin cậy, minh bạch và trách nhiệm. Báo chí cần đổi mới nội dung theo hướng thông tin có chiều sâu, tránh đơn thuần là quảng bá hình ảnh, đồng thời sử dụng công nghệ hiện đại để sản phẩm báo chí ngày càng hấp dẫn hơn với độc giả thời đại số.