Doanh nghiệp Thủ đô hành động vì mục tiêu tăng trưởng bền vững 2 con số

Doanh nghiệp phải là lực lượng hành động trung tâm

Phát biểu tại tọa đàm, Chánh Văn phòng UBND TP Hà Nội Nguyễn Tiến Thiết cho biết, chương trình diễn ra trong thời điểm thành phố đang tập trung triển khai Kế hoạch số 303/KH-UBND ngày 4/8/2026 về phong trào thi đua "Quyết tâm thực hiện thắng lợi mục tiêu tăng trưởng bền vững 2 con số" giai đoạn 2026-2030. 

Đây không chỉ là mục tiêu về tốc độ tăng trưởng, mà quan trọng hơn là yêu cầu đổi mới mô hình phát triển, nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả và sức cạnh tranh của kinh tế Thủ đô. Trong quá trình đó, cộng đồng doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp nhỏ và vừa, phải thực sự trở thành một trong những lực lượng hành động trung tâm.

Từ góc độ cơ quan tham mưu tổng hợp, giúp việc UBND TP trong công tác chỉ đạo, điều hành, Chánh Văn phòng UBND TP Hà Nội cho rằng, điều doanh nghiệp cần là môi trường kinh doanh minh bạch, ổn định, dễ dự báo; thủ tục hành chính nhanh hơn, rõ hơn; chính sách được triển khai sớm hơn; đồng thời những khó khăn, kiến nghị của doanh nghiệp phải được tiếp nhận, phân loại, chuyển đúng cơ quan và theo dõi đến kết quả cuối cùng.

"Vì vậy, tinh thần của tọa đàm hôm nay rất phù hợp với yêu cầu điều hành của thành phố: không dừng ở trao đổi, mà phải hướng tới giải pháp, đầu việc và kết quả có thể kiểm chứng", ông Nguyễn Tiến Thiết nhấn mạnh.

Ông Thiết đánh giá cao Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa TP Hà Nội đã chủ động tổ chức chương trình với cách tiếp cận toàn diện, kết nối giữa phân tích kinh tế, cải cách thể chế, nguồn vốn, quản trị doanh nghiệp và tiếng nói thực tiễn của cộng đồng doanh nghiệp.

Theo ông Thiết, muốn tăng trưởng cao nhưng bền vững, không thể chỉ dựa vào mở rộng quy mô mà phải đồng thời nâng cao năng suất, ứng dụng khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, cải thiện quản trị và khơi thông các nguồn lực đầu tư.

Chánh Văn phòng UBND TP Hà Nội đề nghị tập trung làm rõ 3 nhóm vấn đề. Thứ nhất, cần nhận diện đúng những điểm nghẽn đang tác động trực tiếp đến hoạt động sản xuất, kinh doanh. Các kiến nghị cần đi thẳng vào những vấn đề cụ thể như thủ tục nào còn mất thời gian; quy định nào còn chồng chéo; khâu phối hợp nào còn kéo dài; doanh nghiệp đang khó tiếp cận nguồn lực ở đâu; đâu là rào cản đối với đầu tư đổi mới công nghệ, mở rộng thị trường và tham gia sâu hơn vào chuỗi giá trị.

Thứ hai, cần chuyển mạnh từ tư duy "hỗ trợ doanh nghiệp" sang "đồng hành cùng doanh nghiệp tạo tăng trưởng". Thành phố tạo lập thể chế, hạ tầng, dữ liệu, dịch vụ công và môi trường thuận lợi; doanh nghiệp phải chủ động đổi mới quản trị, minh bạch tài chính, đầu tư công nghệ, nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm và năng lực liên kết.

"Tăng trưởng hai con số chỉ bền vững khi được tạo nên từ hàng nghìn doanh nghiệp có năng lực cạnh tranh tốt hơn, thị trường rộng hơn và hiệu quả cao hơn", Chánh Văn phòng UBND TP Hà Nội nêu rõ.

Thứ ba, sau tọa đàm phải có cơ chế theo dõi và đôn đốc thực hiện. Những khó khăn, vướng mắc thuộc thẩm quyền của thành phố cần được tổng hợp đầy đủ, xác định rõ cơ quan chủ trì, cơ quan phối hợp; những vấn đề vượt thẩm quyền cần được nghiên cứu, kiến nghị cấp có thẩm quyền.

Chánh Văn phòng UBND TP Hà Nội mong muốn các doanh nghiệp tham dự Tọa đàm trao đổi thẳng thắn, ngắn gọn, đúng trọng tâm; đồng thời chủ động đề xuất giải pháp, không chỉ nêu khó khăn. Mỗi doanh nghiệp cần xác định những mục tiêu hành động cụ thể trong các tháng tới về doanh thu, năng suất, chuyển đổi số, đổi mới công nghệ, phát triển thị trường, tiết kiệm năng lượng hoặc nâng cao chất lượng quản trị.

Về phía các cơ quan nhà nước, yêu cầu đặt ra là tiếp tục nâng cao chất lượng phục vụ, rút ngắn thời gian xử lý công việc, tăng cường trách nhiệm người đứng đầu, đẩy mạnh số hóa quy trình, sử dụng dữ liệu trong điều hành và tăng tính công khai, minh bạch.

Mỗi phản ánh của doanh nghiệp, cần được coi là một tín hiệu để rà soát chất lượng chính sách và chất lượng thực thi. Cải cách tốt không chỉ làm giảm chi phí tuân thủ mà còn tạo thêm niềm tin, khuyến khích doanh nghiệp đầu tư dài hạn và đóng góp nhiều hơn cho tăng trưởng của Thủ đô.

Tháo gỡ điểm nghẽn để doanh nghiệp nhỏ và vừa lớn lên

Theo TS Nguyễn Việt Hùng, Viện trưởng Viện Nghiên cứu phát triển kinh tế - xã hội Hà Nội, trong bất cứ nền kinh tế nào, vai trò của doanh nghiệp nhỏ và vừa đều rất quan trọng. Ngay cả những nền kinh tế công nghiệp phát triển hàng đầu vẫn xác định doanh nghiệp nhỏ và vừa là sức sống, là động lực phát triển, bởi lực lượng này góp phần hoàn thiện chuỗi giá trị của các ngành kinh tế.

Phân tích định hướng phát triển trong giai đoạn tới, TS Nguyễn Việt Hùng cho rằng, khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là những động lực tăng trưởng chủ chốt. Trong ngắn hạn, dư địa tăng trưởng có thể đến từ đầu tư công, xây dựng, giao thông, logistics, bán buôn, bán lẻ... Tuy nhiên, về trung và dài hạn, cần chuẩn bị nền tảng khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo của doanh nghiệp và đất nước.

Để doanh nghiệp nhỏ và vừa phát triển, theo TS Nguyễn Việt Hùng, chính sách thuế và thủ tục hành chính phải thực sự hỗ trợ hệ sinh thái doanh nghiệp. Nếu chi phí tuân thủ quá lớn, doanh nghiệp chưa kịp phát triển đã có thể gặp khó khăn. Vì vậy, chính sách của Nhà nước cần minh bạch, công khai và tạo điều kiện cho cả doanh nghiệp nhỏ, vừa và doanh nghiệp lớn phát triển.

Từ góc nhìn của cộng đồng doanh nghiệp, GS.TS Mạc Quốc Anh, Bí thư Đảng ủy, Phó chủ tịch kiêm Tổng Thư ký Hanoisme cho rằng, điều quan trọng là doanh nghiệp nhỏ và vừa phải có đủ khả năng, năng lực hấp thụ các chính sách đã được triển khai.

Doanh nghiệp nhỏ và vừa có thể tận dụng nhiều không gian phát triển mới của Hà Nội, trước hết là từ sự phát triển mạnh mẽ của hạ tầng, gồm cơ sở vật chất, giao thông, logistics và hạ tầng xanh. Đầu tư công có thể tạo động lực, dẫn dắt các lực lượng, trong đó có doanh nghiệp tư nhân quy mô nhỏ và vừa.

Bên cạnh đó, sự phát triển của đô thị thông minh, các lĩnh vực giáo dục, y tế, chăm sóc sức khỏe và dịch vụ số cũng mở ra những phân khúc phù hợp với năng lực của doanh nghiệp nhỏ và vừa.

Một hướng đi khác được đề cập là tăng cường chuyển đổi số, đổi mới công nghệ nhằm giảm chi phí tuân thủ. Đồng thời, doanh nghiệp nhỏ và vừa cần tham gia sâu hơn vào chuỗi giá trị của các tập đoàn FDI và chuyển từ tư duy bán một sản phẩm sang tư duy tham gia chuỗi cung ứng, đáp ứng tiêu chuẩn quốc tế.

Theo GS.TS Mạc Quốc Anh, kinh tế xanh, kinh tế sáng tạo và các ngành dịch vụ giá trị gia tăng cao cũng là những cơ hội đáng chú ý đối với doanh nghiệp nhỏ và vừa.

Ở góc độ nhà đầu tư, ông Nguyễn Minh Hạnh, Tổng giám đốc Công ty CP Quản lý Quỹ Việt Cát cho biết, những doanh nghiệp đã chứng minh được năng lực ở một lĩnh vực cụ thể, có mô hình kinh doanh hiệu quả và có khả năng tiếp tục tăng trưởng thường là những đối tượng được nhà đầu tư quan tâm. Nhà đầu tư không chỉ nhìn vào tài sản bảo đảm mà quan tâm đến mô hình kinh doanh, khả năng tự cân đối dòng tiền, kế hoạch tăng trưởng và khả năng sử dụng nguồn vốn mới để tạo ra sự phát triển.

Trong khi đó, TS Bùi Thanh Minh, Phó giám đốc chuyên môn Văn phòng Ban Nghiên cứu phát triển kinh tế tư nhân (Ban IV) thuộc Hội đồng tư vấn cải cách thủ tục hành chính của Thủ tướng Chính phủ cho rằng, doanh nghiệp đang đứng trước giai đoạn có nhiều thay đổi nhanh chóng. Chi phí tuân thủ, yêu cầu chuẩn hóa dữ liệu, thuế, kế toán... đang đặt ra những thách thức mới. Vì vậy, doanh nghiệp cần thay đổi cách thức quản trị, hướng tới sự chuẩn chỉnh để có thể tiếp cận vốn và tận dụng tốt hơn các chính sách hỗ trợ.

Doanh nghiệp không chỉ cần Nhà nước tạo "đường băng" chính sách mà bản thân doanh nghiệp cũng phải sẵn sàng biến cơ hội thành thực tế phát triển. Doanh nghiệp cần bài bản hơn trong quản trị, suy nghĩ lớn hơn để mở rộng thị trường, thậm chí hướng tới thị trường toàn cầu.

TS Bùi Thanh Minh cũng nhấn mạnh, trong quá trình chuyển đổi, doanh nghiệp cần chấp nhận những thay đổi và có thời gian để chuẩn hóa. Chính sách và việc thực thi chính sách cần có tinh thần "khoan dung tuân thủ", tạo điều kiện để doanh nghiệp nhận diện thiếu sót, hoàn thiện hệ thống và từng bước chuẩn hóa hoạt động.